Skip to content
Twoja przeglądarka jest nieaktualna!
Może to powodować kłopoty z bezpieczeństwem oraz nieprawidłowe wyświetlanie stron internetowych
Kontekst HR Polska
Kontekst HR Polska
Kontekst HR Polska
  • O nas
  • Oferta
  • Jak pracujemy
  • Wiedza
  • Referencje
  • Kontakt
Menu
  • O nas
  • Oferta
  • Jak pracujemy
  • Wiedza
  • Referencje
  • Kontakt
28 marca 2022

Jak osiągnąć dobrostan w cieniu wojny?

Żyjemy w cieniu wojny w Ukrainie. Przez ten czas pewnie trochę się do niej przyzwyczailiśmy, ale to nie...Robert St. Bokacki
23 listopada 2021

Zostań sztukmistrzem motywowania

Motywowanie zawsze jest trudną sztuką, a teraz staje się sportem ekstremalnym. każdy błąd bardzo dużo kosztuje.Robert St. Bokacki
18 marca 2019

Przywództwo codzienne albo jak być przywódcą każdego dnia

Przywództwo nie jest domeną wielkich.Robert St. Bokacki
25 lutego 2019

Feedback jest kłopotliwy jak yeti

Z prawdziwym feedbackiem jest jak z Yeti. Każdy o nim słyszał, ale niekoniecznie spotkał się z nim. Jacek Smura
4 lutego 2019

Moda na mentoring

Czy znając znaczenie słowa „mentor” automatycznie wiemy, czym jest mentoring?Anna Filipow
5 listopada 2018

Jesienne przyspieszenie

Mentoring, myślenie wizualne czy share learning - to jedne z wielu naszych nowości. Robert St. Bokacki
18 marca 2013

Czy wielkość ma znaczenie? O szkoleniach dla dużych grup

O szkoleniach nawet dla dwunastu tysięcy ludzi jednocześnie.Robert St. Bokacki
3 stycznia 2013

Niesamowite szkolenie dla twojej firmy

WOŚP. Licytuj szkolenie z Geografem!Tomasz Antosiak
19 kwietnia 2012

Menedżerskie forum wymiany myśli

Rozmowa z Moniką Lewandowską, Dyrektor Personalną w Philips Lighting Poland w Kętrzynie.Robert St. Bokacki
1 kwietnia 2011

Łatwo wyliczyć ROI dla szkoleń

Każde działanie może być skuteczne tylko, jeżeli wiemy, co mamy osiągnąć.Robert St. Bokacki
11 listopada 2008

Zorganizowaliśmy pierwsze seminarium w Wielkiej Brytanii

Managing talent  and leadership during an economics down-turn.Jacek Smura
4 czerwca 2008

18 błędów trenera

Czy je popełniasz i jak tego unikać? Lektura obowiązkowa.Mariusz Bonk
1 2 Następne »
Mariusz Bonk

Mariusz Bonk

Członek Zarządu Kontekst HR Polska / dyrektor ds. rozwoju

Poznaj mnie
Moje wpisy na blogu
Zobacz moje filmy

Kategorie

  • Badania
  • Biznes
  • Case study
  • CSR
  • Doradztwo
  • HR lunch meeting
  • Indywidualna efektywność
  • Komunikacja wewnętrzna
  • Motywowanie
  • Nasze publikacje
  • Obsługa klienta
  • Pracownik w organizacji
  • Przywództwo i kierowanie ludźmi
  • Sprzedaż
  • Świat HR
  • Szkolenia
  • Wydarzenia

Kategorie

  • Efektywność osobista
  • Przywództwo
  • Sprzedaż
  • Typ artykuł
  • Typ audio
  • Typ e-learning
  • Typ video

Wyślij zapytanie ofertowe

Kontekst HR Polska

Newsletter

    Ciekawe i inspirujące porady, przydatne opisy studiów przypadku i aktualności ze świata HR. Zapraszamy do lektury!
    Kontekst HR International Group
    Kontekst HR International Group
    Kontekst HR Polska jest firmą doradczo-szkoleniową o zasięgu międzynarodowym. Zwiększamy efektywność ludzi w biznesie.
    • Nowości
    • Kanał edukacyjny
    • Jak pracujemy
    • Oferta
    • Wiedza
    • HR Business Partner Club
    • O nas
    • Referencje
    • Kontakt
    © 2003–2023 Kontekst HR Polska Sp. z o.o. | Polityka prywatności | Informacje o ciasteczkach | Created by Vena Art