Wiedza
23 lutego 2012
Robert St. Bokacki
Zamień 5 na 30
Jak zmierzyć efektywność szkolenia? Metoda Positive Change Inducators.Robert St. Bokacki21 lutego 2012
Ewa Prędka
Otwarty umysł
Doskonalenie sposobu myślenia i działania w sytuacjach kryzysowych - zapraszamy na szkolenie.Ewa Prędka16 lutego 2012
Kama Bokacka
„Żelazny” Robert
Robert Bokacki otrzymał honorowy tytuł Przyjaciela Szpitala Św. Zofii w Warszawie!Kama Bokacka13 lutego 2012
Mariusz Bonk
Jakość potwierdzona: SUS
Kontekst HR z jeszcze jednym wdrożeniem jakościowym: "Standardem usługi szkoleniowej".Mariusz Bonk12 lutego 2012Ewa Prędka
Optymalny potencjał
Jak zerwać z nawykiem odkładania spraw "na później"? Zapraszamy na szkolenie.Ewa Prędka10 lutego 2012
Yulya Kryventseva
Rok 2012 na Ukrainie: kryzys gospodarczy i wyzwania HRu
Trzy pytania, trzech dyrektorów, trzy odpowiedzi.Yulya Kryventseva10 lutego 2012
Katarzyna Przygocka-Haraszczak
Porozmawiajmy o wartościach
"Budowanie katedry". Zajęcia skłaniające do określenia własnej roli w firmie.Katarzyna Przygocka-Haraszczak6 lutego 2012
Krzysztof Sapkiewicz
Zebranie może być efektywne
Co zrobić, żeby nie marnować czasu nieefektywnymi zebraniami?Krzysztof Sapkiewicz3 lutego 2012Ewa Prędka
Ważne, co z tego, co mówisz, zrozumiał odbiorca
Jak unikać problemów w komunikacji?Ewa Prędka26 stycznia 2012Robert St. Bokacki
Kontekst HR się liczy
Nasz rok 2011 w liczbach. Czy w ciągu roku można przepracować trzy lata?Robert St. Bokacki26 stycznia 2012Yulya Kryventseva
Kto czym oddycha, czyli programy rozwojowe na Ukrainie
Branża szkoleniowa w pokryzysowej Ukrainie.Yulya Kryventseva
Tomasz Antosiak
